Najtrudniejsze w tym, co trudne. Prowadzenie biznesu, gdy nie ma prostych odpowiedzi


Ben Horowitz

Najtrudniejsze w tym, co trudne. Prowadzenie biznesu, gdy nie ma prostych odpowiedzi

Oprawa miękka
Liczba stron: 320
Wydawnictwo: Helion
Rok wydania: 2016
49,00 36,75

Do koszyka
oszczędzasz: 12,25

Zamów dziś,
książkę wyślemy już 2016-12-09

Koszt dostawy + więcej

Pakiety

+ =
Cena pakietu:
83,90 57,69
Do koszyka
oszczędzasz: 26,21
+ =
Cena pakietu:
108,90 54,72
Do koszyka
oszczędzasz: 54,18
1/2

Przekonaj się, jak naprawdę wygląda pokonywanie trudności w firmie!

Półki w księgarniach uginają się od podręczników i poradników opisujących różne techniki i style zarządzania. Autorzy tych książek zapewniają, że oferują czytelnikom przepis na sukces, tylko że... taki przepis nie istnieje. Otoczenie, w którym przychodzi nam prowadzić firmy, jest zbyt złożone i skomplikowane, aby prostymi formułkami opisać wyjście z każdego problemu. Każdy, kto jest szefem, musi liczyć się z tym, że będzie zmuszony sprostać sytuacjom stanowiącym ogromne obciążenie — również emocjonalne.

Ta niezwykła książka została napisana przez założyciela i szefa pewnej firmy. Jest brutalnie szczera w opisie trudnych i bardzo trudnych problemów, które przytrafiają się kierownikom różnego szczebla. Nie ma tu złotych reguł, cudownych recept ani przechwałek, są za to wskazówki i podpowiedzi, dzięki którym znalezienie wyjścia z sytuacji niemożliwej do rozwiązania staje się łatwiejsze i znośniejsze. A przy tym problemy, nawet te najgorsze, są opisane w sposób bardzo przystępny i zrozumiały. Warto docenić uczciwość i otwartość autora, gdy przyznaje się do błędów i opisuje, jak do nich doszło, jak silne były emocje, jak trudno było je pokonać. Ta historia niesie przekaz, który powinien trafić do każdego szefa firmy.

Z tej książki dowiesz się:
-jak walczyć o przetrwanie firmy;
-jak zwalniać i degradować pracowników — również tych, których bardzo się lubi i szanuje;
-jak utrzymać właściwą kulturę pracy w zespole i ograniczyć zakulisowe rozgrywki;
-jak pielęgnować w zespole właściwego rodzaju ambicję;
-jak pielęgnować w sobie najlepsze cechy lidera;
-co zrobić, gdy wartościowi pracownicy zamieniają się w okropne indywidua;
-jak radzić sobie z obciążeniem emocjonalnym;
-kiedy podjąć decyzję o sprzedaży firmy.

Co Cię nie zabije, to Cię wzmocni:
przekonaj się, jak naprawdę wygląda pokonywanie trudności w firmie!

Recenzje

Dodaj własną recenzję.

Dodaj recenzję

Zapraszamy do napisania własnej recenzji, możesz wysłać do nas tekst poprzez formularz.



Komentarze czytelników

Pozostaw komentarz...