Przedsiębiorczość pracownicza i jej wpływ na efektywność organizacji


Dorota Łochnicka

Przedsiębiorczość pracownicza i jej wpływ na efektywność organizacji

Oprawa miękka
Liczba stron: 232
Wydawnictwo: Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
39,90 30,89

Do koszyka
oszczędzasz: 9,01

Zamówienie wyślemy 2017-08-22

Koszt dostawy + więcej

Pakiety

+ =
Cena pakietu:
76,80 51,19
Do koszyka
oszczędzasz: 25,61
+ =
Cena pakietu:
74,80 50,09
Do koszyka
oszczędzasz: 24,71
+ + =
Cena pakietu:
111,70 68,23
Do koszyka
oszczędzasz: 43,47
1/3

 

Wykorzystanie przedsiębiorczego potencjału pracowników do osiągania celów organizacji wydaje się obecnie kluczowym czynnikiem warunkującym przetrwanie i rozwój przedsiębiorstw na rynku. Aktywne włączanie pracowników w rozwiązywanie problemów organizacji może zwiększyć elastyczność firm w przystosowywaniu się do zmian, przyczyniając się do poprawy efektywności ich funkcjonowania.
Budowanie organizacji opartych na przedsiębiorczości pracowniczej wymaga podjęcia szeregu działań, tworzących warunki wewnątrzorganizacyjne sprzyjające kreatywności i innowacyjności. W budowę i rozwój firm powinni być zaangażowani wszyscy uczestnicy przedsiębiorstwa, bez względu na zajmowane stanowisko.
Książka została poświęcona zagadnieniu przedsiębiorczości pracowniczej, jej uwarunkowaniom oraz wpływowi przedsiębiorczości na efektywność organizacji. Zawarte w niej rozważania teoretyczne i wyniki badań empirycznych mają na celu popularyzację „przedsiębiorczego stylu zarządzania” w organizacjach, dając jednocześnie praktyczne wskazówki do wdrażania niezbędnych zmian.

Recenzje

Dodaj własną recenzję.

Dodaj recenzję

Zapraszamy do napisania własnej recenzji, możesz wysłać do nas tekst poprzez formularz.



Komentarze czytelników

Pozostaw komentarz...